Carrières

Avec trois succursales dans la grande région métropolitaine, Location Légaré œuvre dans le domaine des automobiles, camions et véhicules spécialisés depuis plus de 45 ans. Nous nous spécialisons dans la location de voitures, camions et équipements de déménagement, ainsi que dans la vente de véhicules et camions usagés.

Nous désirons combler les postes suivants :

GESTIONNAIRE DE SITE ET DEVELOPPEMENT DES AFFAIRES

DIVISION 
Vente et Gestion

TITRE DU SUPÉRIEUR IMMÉDIAT
Directeur- Général

SOMMAIRE

Le gestionnaire sera responsable du développement des ventes de Location Légaré ainsi que d’assurer la saine gestion du site de St-Constant

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Assurer la saine gestion des ressources financières, matérielles et humaines de la succursale ;
  • Assurer le développement des ventes de Location Légaré en participant activement à la couverture de la clientèle ;
  • Gestion des employés de la succursale et effectuer les évaluations de rendement ;
  • Assure l’efficacité opérationnel de la succursale et en assume la pleine responsabilité
  • Dans la période de grande achalandage, le gestionnaire devra prendre par aux opérations de l’entreprise.
  • Appliquer les politiques de la compagnie et du code de conduite ;
  • Créer une croissance des ventes en développement de nouvelles occasions d’affaire ;
  • Développement de la clientèle et fair la promotion des produits auprès de nouveaux marchés
  • Gérer de manière proactive le site de Saint-Constant;

HORAIRES

Le titulaire de ce poste devra être en mesure de faire au moins 40 heures. De plus, il (elle) devra être disponible en tout temps surtout de mai a septembre

QUALIFICATIONS

  1. Formation : un diplôme en technique Administrative ou plus complété ou toute autre formation équivalente jugée pertinente.
  2. Expérience de travail : 2 années et plus d’expérience pertinente dans le domaine du développement des affaires et de la Gérance de site et d’employés
  3. Autre(s) compétence(s) : Potentiel d’apprentissage des applications de service à la clientèle du logiciel UNICOM, c’est à dire connaissance de base de l’informatique de gestion (Word, Office, Powerpoint), permis de conduire valide ( classe 5).

COMPÉTENCES

Communication verbale : Bilinguisme préférable.

Leadership : Démontrer un leadership envers ces collègues de la succursale qu’il administrera afin d’offrir une expérience a la clientèle supérieur et de créer une atmosphère de travail positive et valorisante.

Pouvoir de persuasion : Une approche énergique et un intérêt pour le service a la clientèle jumelée a de fortes habiletés en négociation et pour la prise de décisions.

Autonome et entrepreneur : Avoir l’expérience nécessaire pour effectuer ses taches avec un minimum de supervision, soucieux du détail, capable d’établir des priorités multiples tout en étant axé résultat

Jugement et discernement : Aptitude à comprendre différentes situations problématiques, à réagir adéquatement.

Service à la clientèle : Habileté à continuellement améliorer la satisfaction du client en anticipant et en répondant aux besoins du client.




PRÉPOSÉ AUX VÉHICULES

DIVISION 
Service à la clientèle  

TITRE DU SUPÉRIEUR IMMÉDIAT
Superviseur - Service à la clientèle 

CLASSE  
2

SOMMAIRE

Responsable de la livraison des véhicules aux clients corporatifs et particuliers. Il inspecte le véhicule en compagnie du client au moment de la prise de possession et au moment du retour. Il rend compte du départ et de l’arrivée des véhicules dans un rapport d’opération.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  1. Répond aux appels des agent de location et livre les véhicules réquisitionnés au comptoir du service à la clientèle.
  2. Rencontre le client au comptoir du service à la clientèle pour la prise de possession du véhicule.
  3. Inspecte le véhicule, au moment du départ et du retour, en présence du client.
  4. Compile les résultats de l’inspection, au moment du départ et du retour, dans le rapport de condition du véhicule.
  5. Veille à l’entretien de l’aire de stationnement en tout temps (déneigement, balayage du gravier, ramassage des déchets, vider les poubelles et conteneurs à déchets).
  6. Gère, en collaboration avec les laveurs, la disposition des véhicules dans l’aire de stationnement.
  7. Effectue le remplissage des véhicules (diesel ou essence)
  8. Procède au classement des rapports de condition des véhicules.
  9. Effectue systématiquement au début et à la fin de chaque quart de travail des rondes de surveillance (ouverture et fermeture des clôtures, bris d’équipement, actes de vandalisme, vols, etc…)
  10. Assiste l’équipe de laveursdans le nettoyage et la préparation des véhicules usagés vendus.
  11. Apporte un soutien adéquat à l’équipe de laveurslors des périodes de pointe
  12. Fait un rapport écrit aux directeurs des opérations de toutes défaillances mécaniques ou dommages observés sur les véhicules.
  13. Effectue la livraison et la récupération de véhicules chez les clients corporatifs et les particuliers

QUALIFICATIONS

  1. Formation : Aucune scolarité spécifique.
  2. Expérience de travail : 6 mois à 1 an d’expérience pertinente dans une entreprise de location de véhicules. Toute autre expérience de travail jugée pertinente pourra être considérée.
  3. Autre(s) compétence(s) : Bonne endurance physique, disposition pour le travail à l’extérieur, permis de conduire valide (classe 5), présentation soignée, approche-client, bilinguisme un atout.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Conforme à la classification nationale des professions code no. 6683




CENTRE D’APPEL - MONTRÉAL
AGENT DE LOCATION DE VÉHICULES

Responsable de répondre aux clients et des diverses tâches administratives liées à la gestion des réservations de véhicules, des contrats de location et des assurances. Il voit à la conformité des contrats de location.

  • Répondre par téléphone, aux demandes des clients, à ce qui attrait aux demandes de prix et aux réservations;
  • Effectue, au besoin, des modifications aux formulaires de réservation, contrat et facture ;
  • Gère la disponibilité des véhicules en y inscrivant toute l’information pertinente contenue dans les formulaires de réservation, contrat et facture.
  • Répondre aux soumissions demandés par les clients et rappeler les clients pour fermés les ventes associés ;
  • Répond aux appels entrants, au besoin redistribue les appels vers d’autres départements.

QUALIFICATIONS

  • Formation : Secondaire V complété ou toute autre formation équivalente jugée pertinente
  • Expérience pertinente : 1 à 2 années d’expérience pertinente dans le domaine du service à la clientèle préférablement dans le domaine du commerce de détail ou des services.
  • Autre(s) compétence(s) : Potentiel d’apprentissage des applications de service à la clientèle du logiciel UNICOM, c’est à dire connaissance de base de l’informatique de gestion (Word, Office, Powerpoint), permis de conduire valide (classe 5).

COMPÉTENCES

  • Communication verbale : Bilinguisme requis.
  • Jugement et discernement : Aptitude à comprendre différentes situations problématiques, à réagir adéquatement en référant le cas au superviseur immédiat.
  • Service à la clientèle : Habileté à continuellement améliorer la satisfaction du client en anticipant et en répondant aux besoins du client.

 

Nous offrons plusieurs emplois dans nos entreprises de Montréal, Saint-Constant et Laval avec des salaires compétitifs ainsi que des avantages sociaux très intéressants. Si vous désirez avoir de plus amples informations ou connaître la disponibilité d'embauche, veuillez communiquer avec :

Monsieur Alex Kho
514 522-6466 poste 2240
akho@locationlegare.com

Nous affichons les postes disponibles sur Emploi Québec

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Montréal 3035, rue Hochelaga
Montréal (Québec) H1W 1G1
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514 522-6466 Heures d’ouverture

Laval 2575, rue Debray
Laval (Québec) H7S 2J4
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514 522-6466 Heures d’ouverture

Saint-Constant330, route 132
Saint-Constant (Québec) J5W 1M3
CANADA
514 522-6466 Heures d’ouverture